윤리강령

1장 경영활동

• 고객만족 항상 고객의 입장에서 생각하고 행동하며, 고객에게 최상의 상품과 서비스를 제공하여 고객만족 실현을 위해 최선을 다한다.
• 임직원 삶의 질 향상 임직원 개개인의 자율과 창의를 존중하며 삶의 질 향상을 위해 노력한다.
• 공정한 거래질서 준수 공정하고 자유로운 시장경제 질서를 존중한다

2장 사회적 책임

• 법규준수 기업시민으로서 올바른 사회적 가치관을 존중하며, 국가·지역사회 및 국제적으로 통용되는 제반 법규를 성실히 준수한다.
• 사회발전에 기여 건전한 기업문화를 확립하여 신용사회 발전에 이바지하며, 사회 봉사활동 등을 통해 사회를 풍요롭게 하는 역할을 수행함으로써 사회발전에 기여한다.
• 환경보호 자연을 보호하고 깨끗한 환경을 보전하기 위해 노력한다.

3장 근무 윤리

• 일반준수사항 임직원은 정직과 신용을 가장 중요한 가치관으로 삼고, 끊임없는 자기계발과 공정한 업무수행으로 개인의 성장과 회사의 발전을 함께 추구한다.
• 공정한 직무 수행 임직원은 공정한 업무수행을 저해할 수 있는 어떠한 행위도 하여서는 아니 된다.
• 이해상반행위 금지 임직원은 회사와 이해가 상충된 경우 회사의 이익을 우선적으로 생각하고 행동한다.
• 임직원 상호 존중 임직원은 상호 존중하고 원활한 의사소통과 적극적인 업무 협조로 회사의 성장과 발전을 위해 힘쓴다.
• 중요자산정보의 보호 및 관리 임직원은 회사의 중요한 자산인 기술과 정보를 소중하게 보호하고 관리한다.